Ponentes


Alejandro Indacochea Cáceda


Presidente de Indacochea Asociados; empresa dedicada a la compra venta de empresas en Perú. Profesor fundador de CENTRUM, la escuela de Post Grado en Administración de Negocios de la Pontificia Universidad Católica del Perú. MBA en Administración de Empresas, ESAN. Ingeniero Mecánico por la Universidad Nacional de Ingeniería UNI. Analista económico-político en temas de actualidad y expositor internacional. Profesor visitante y estudios profesionales en universidades del exterior: Universidad de Laval en Quebec Canada, Austin en Texas  y múltiples Universidades e Instituciones en América Latina. Becario de la Fundación Neumann, Alemania. Asimismo ha sido profesor en la escuela de Administración de Negocios, ESAN durante quince años y en el Instituto de Administración de Empresas IESA en Caracas, Venezuela.
Autor de los libros: Finanzas en Inflación, El Nuevo Orden Económico Mundial, Junín Competitivo, Ayacucho Competitivo y Cajamarca Competitiva. Autor de más de cien artículos y publicaciones en el Perú y en el exterior. Editorialista del Diario El Comercio.
Sus áreas de interés son la competitividad, valorización y fusión de empresas, gobierno corporativo y prospectiva estratégica, cursos que actualmente dicta en CENTRUM.
Es profesor del curso de Prospectiva Estratégica: El Nuevo enfoque de los Negocios, en el Instituto de Empresa IE en Madrid en el Senior Management Program.


Cyro Barretto


MBA en Gestión de Proyectos de la Fundación Getúlio Vargas;
Máster en Gestión de Sistemas de la Facultad de Ingeniería de la Universidad Federal Fluminense;
Desarrollo obras en Oil Company Petrobras - Petróleo Brasileiro S / A partir de 1994, siendo nombrado para el papel de especialista (Business Consultant) en 2002 y se mantuvo en este puesto hasta 2004, cuando fue designado para actuar como Director Administrativo en la gestión y organización.
Trabajó durante 20 años en las instalaciones de fabricación en las áreas de Petróleo, Gas y Energía en Angola, Argentina, Bolivia, Colombia, Paraguay, Uruguay y Venezuela;
Auditor Jefe - ISO 9001 (Calidad), ISO 14001 (Medio Ambiente), OHSAS 18001 (Salud y Seguridad) y SA 8000 (Social Accountability);
Miembro de la ABNT - Asociación Brasileña de Normas Técnicas;
Miembro de CB 25 - Comité Brasileño de Calidad.
Miembro de CB 38 - Comité Brasileño del Medio Ambiente.
Miembro de la CE-111 - Comisión Especial de Estudio sobre la Responsabilidad Social.
Miembro de la CE-109 - Comité de Estudio Especial sobre Seguridad y Salud en el Trabajo.
Profesor del Programa de Calidad de Río de Enero (Departamento de Estado de Desarrollo Económico, Energía, Industria y Servicios) desde 1995.
Director Ejecutivo de la ONG - Campaña de Solidaridad de los Trabajadores da Petrobras desde 1995.


Pedro Morales Satizabal


Escritor y orador internacional. Graduado en Administración de Empresas. Especialista en Marketing y Andragogía (educación del adulto en su medio laboral). Cuenta con una amplia experiencia en Desarrollo Humano y Empresarial. Ha sido director del Grupo CIMA, entidad educativa fundada por su padre en Colombia en 1.971.
Profesional en Consultoría y Coaching corporativo de amplia trayectoria, ha servido a una extensa lista de destacadas compañías y organizaciones multinacionales, sin dejar de atender también a multitud de pequeños y medianos empresarios de 20 países. Ha formado a personal directivo y operativo de empresas como American Airlines, Amway, Avianca, BASF, BBVA, Coca-Cola, Chevron-Texaco, Hyundai, Laboratorios Grunenthal, L´Oreal, Lufthansa, Mazda; entre muchísimas otras.
Profesor de programas y proyectos especiales para Gobiernos, Universidades, agremiaciones productivas, Distritos Escolares, grupos de empresarios o comunidades hispanas, en diversos lugares del mundo. Considerado actualmente un importante referente internacional en temas de mejoramiento personal y empresarial.
Autor de 7 libros y audiolibros de los que se han distribuido más de 150.000 ejemplares. Ha dictado más de 2.500 programas y conferencias en 130 ciudades de 20 países en Latinoamérica, Norteamérica y Europa.
Se ha dirigido a más de 750.000 personas participantes en sus eventos y encuentros de formación integral para el éxito verdadero y con significado, quienes dan testimonio de progreso personal, laboral y empresarial, reconociendo así la consagrada labor educativa a escala global del profesor Morales.


Chris Klinvex


Chris Klinvex, socio fundador, es responsable del Grupo de Soluciones de Seguridad y Operaciones Internacionales de Select International. Como una empresa global de consultoría de recursos humanos especializada en ayudar a los clientes a atraer, contratar, desarrollar y retener una fuerza de trabajo consciente de la seguridad a través de un sistema altamente automatizado de evaluación en línea. Chris ofrece la estrategia para tener éxito estas soluciones en todo el mundo. Ha pasado veinte años proporcionando soluciones de consultoría de Recursos Humanos para Corporaciones Multinacionales a nivel mundial, supervisando proyectos internacionales a gran escala. Chris ha trabajado personalmente con numerosos clientes, incluyendo American Axle & Mfg, de México, Altos Hornos de México, Banca Serfin, BHP Bilton, BMW, Brittish Telecom, CEMEX, Citigroup, Corning, Chrysler/Fiat México, Daimler, ExxonMobil, Gamesa, General Motors México, La Uni de Monterrey, Liverpool, Metlife México, Navistar México, ProMéxico, Sears, Texaco, Toyota, Vitro y Weyerhaeuser por nombrar algunos.
Recientemente, Chris es responsable de liderar el desarrollo y el diseño del programa de SafetyDNA Development de Select International, junto con toda una serie de soluciones de seguridad. Estos son los primeros en la industria de la seguridad donde las organizaciones pueden evaluar y desarrollar los SafetyDNA de sus empleados o los rasgos innatos de la industria de la seguridad que están directamente relacionados con las lesiones de los empleados. Con más de 10 años de estudios empíricos de validación detrás de estas soluciones, su precisión y R.O. I. seguen estableciendo el punto de referencia para el análisis predictivo (indicadores de seguridad principales) para reducir las lesiones en el lugar de trabajo. Estas soluciones se utilizan ahora globalmente para la selección y el desarrollo, con millones de ser evaluados.
Recientemente, Chris es responsable de liderar el desarrollo y el diseño del programa de SafetyDNA Development de Select International, junto con toda una serie de soluciones de seguridad.